應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-04-21 09:01:09
514人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
1、根據(jù)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，制定生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排生產(chǎn):
2、制定生產(chǎn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃，包括新進(jìn)員工培訓(xùn)，在崗技能和安全培訓(xùn)等:
3、監(jiān)、指導(dǎo)生產(chǎn)員工及時準(zhǔn)確地按計(jì)劃準(zhǔn)時生產(chǎn)，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)保護(hù)
4、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)時監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)合格產(chǎn)品:
5、對生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視，對員工工作狀況、生產(chǎn)安全等要素及時檢查和更正;
6、指導(dǎo)員工合理正確操作設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并報修，配合設(shè)備部完成維修保養(yǎng)工作:
7、各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理確保操作員及時、正確完成填寫:
8、監(jiān)督、指導(dǎo)員工完成清潔，確保車間、設(shè)備清潔狀況，物品擺放整齊有序;
9、貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定和制度，保持與員工的良好溝通，公平公正合理的管理生產(chǎn)員工
10、負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、績效管理:
2、制定生產(chǎn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃，包括新進(jìn)員工培訓(xùn)，在崗技能和安全培訓(xùn)等:
3、監(jiān)、指導(dǎo)生產(chǎn)員工及時準(zhǔn)確地按計(jì)劃準(zhǔn)時生產(chǎn)，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)保護(hù)
4、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)時監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)合格產(chǎn)品:
5、對生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視，對員工工作狀況、生產(chǎn)安全等要素及時檢查和更正;
6、指導(dǎo)員工合理正確操作設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并報修，配合設(shè)備部完成維修保養(yǎng)工作:
7、各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理確保操作員及時、正確完成填寫:
8、監(jiān)督、指導(dǎo)員工完成清潔，確保車間、設(shè)備清潔狀況，物品擺放整齊有序;
9、貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定和制度，保持與員工的良好溝通，公平公正合理的管理生產(chǎn)員工
10、負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、績效管理:
注：聯(lián)系我時，請說是在樂清人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：溫州樂清市樂清市虹橋鎮(zhèn)幸福東路2216-2218號
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
任奕HR
浙江科博電器有限公司
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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200-499人
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股份制企業(yè)
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浙江省溫州市樂清市浙江省樂清市虹橋鎮(zhèn)信岙工業(yè)區(qū)信達(dá)路18號
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