職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位要求:
1.年齡:20-35歲;學(xué)歷:大專及以上;
2.工作經(jīng)驗:1年及以上生產(chǎn)計劃或項目管理崗位或基層管理工作經(jīng)驗;
3.熟練使用常用辦公軟件制作表格和PPT等;
4.對汽配行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)品質(zhì)管控五大工具有所了解(APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC),能主導(dǎo)并應(yīng)用者佳;
5.能看懂工藝圖紙;
6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極嚴(yán)謹(jǐn)、目標(biāo)性強;
崗位職責(zé):
1.接收銷售提交的樣品開發(fā)申請,與主管確認(rèn)開發(fā)計劃完成日期并回復(fù)給銷售人員;
2.組織與開發(fā)項目相關(guān)的部門及人員召開項目啟動會議,根據(jù)項目開發(fā)流程制訂項目計劃表并安排項目任務(wù),對會議事項做好會議記錄;
3.根據(jù)項目計劃表及會議事項對相關(guān)項目進(jìn)度及負(fù)責(zé)人就項目各事項節(jié)點完成情況進(jìn)行日常協(xié)調(diào)與跟進(jìn);
4.當(dāng)項目計劃及會議事項在運作過程中完成進(jìn)度出現(xiàn)異常時,負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對異常進(jìn)行處理。并將異常信息及處理進(jìn)度反饋給銷售及與其他項目相關(guān)的部門人員;
5.項目開發(fā)完成后,工藝及小批量生產(chǎn)合格率符合要求,組織相關(guān)部門人員進(jìn)行樣品轉(zhuǎn)量產(chǎn)交接會議并做好會議記錄。
6.負(fù)責(zé)對項目開發(fā)過程中制訂的相關(guān)工藝文件歸檔及發(fā)放管理。
工作地點
地址:溫州瑞安市溫州-瑞安宏都小區(qū)29棟


職位發(fā)布者
HR
溫州巴騰電子科技有限公司

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汽車·摩托車
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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浙江省溫州市平陽縣萬全鎮(zhèn)小微機電園巴騰路1號