任職要求:
1、有5年以上制造型企業工作經驗,2年以上管理經驗;
2、熟悉勞動密集型企業管理工作;
3、有良好的溝通、協調能力;
4、有責任心、工作認真負責、有擔當;
工作職責:
1、負責本部門的日常管理,解讀、宣貫公司制度、文件、通知,處理突發事件;
2、負責安排分配工作任務,跟蹤協調生產進度,檢查和落實作業計劃,協調外部資源,監控產
品質量,預防、糾正異常情況,確保產品按時、保質、保量交貨。
3、負責車間計劃、調度、班長等管理人員的思想溝通、協調指揮;
4、負責與相關人員協商討論車間工藝流程、生產設備以及生產環境、效率改進等,并提出相關
建議;
5、負責審核車間各類報表;
6、負責車間工人管理和培訓,包括招聘申報、工作安排與指導、協調、監督,了解工人的思想
動態并妥善解決員工問題,保證工人隊伍穩定;
7、負責倉庫管理;
8、負責產品生產過程成本控制,做好每個月的成本核算分析工作,提出工價定額核算建議;
9、負責對調度、作業計劃員、統計員、保管員、記賬員、編程員及特種崗位人員考核、培訓、
管理;
福利:提供免費住宿,另有自建食堂;
工作地點:江蘇南通



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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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股份制企業
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沙市區