職位描述
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崗位內容:
1. 制定并執行招聘計劃,全面負責公司的招聘工作;
2. 負責拓展優秀人才來源渠道,建立有效的人才庫,并對人才庫進行管理;
3. 針對不同崗位,開展量身定制的招聘方案,制定有效的流程和標準;
4. 分析招聘需求,對應制定適宜的激勵措施和福利政策。
任職要求:
1. 大學本科及以上學歷,3年以上招聘工作經驗,有成功的高級崗位招聘經驗;
2. 具有較強的市場敏感性,了解并熟悉不同渠道的效果和特點;
3. 全面掌握招聘流程和方法,視野廣闊,思維敏捷;
4. 具備優秀的人際交往與溝通能力,能夠在快節奏環境下處理多項任務。
1. 制定并執行招聘計劃,全面負責公司的招聘工作;
2. 負責拓展優秀人才來源渠道,建立有效的人才庫,并對人才庫進行管理;
3. 針對不同崗位,開展量身定制的招聘方案,制定有效的流程和標準;
4. 分析招聘需求,對應制定適宜的激勵措施和福利政策。
任職要求:
1. 大學本科及以上學歷,3年以上招聘工作經驗,有成功的高級崗位招聘經驗;
2. 具有較強的市場敏感性,了解并熟悉不同渠道的效果和特點;
3. 全面掌握招聘流程和方法,視野廣闊,思維敏捷;
4. 具備優秀的人際交往與溝通能力,能夠在快節奏環境下處理多項任務。
5.會主持。
工作地點
地址:溫州永嘉縣溫州永嘉縣立體城購物中心1樓西北方向30米2903


職位發布者
HR
浙江問鼎廚具有限公司

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互聯網·電子商務
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21-50人
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股份制企業
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永嘉縣三江街道甌江國際寫字樓2903