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崗位職責：
1.踐行陽光文化，忠誠于陽光事業(yè)，引領(lǐng)和傳播陽光文化;
2.結(jié)合上級公司整體發(fā)展戰(zhàn)略及當?shù)厥袌銮闆r，制定并落實機構(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃和行動方案;
3.負責落實上級公司下達的年度工作計劃，推動實施并監(jiān)控實際執(zhí)行情況，確保目標達成;
4.負責落實上級公司制定的各項制度與政策，組織推動和落實相關(guān)制度及流程，并檢查、監(jiān)督執(zhí)行情況;
5.負責機構(gòu)管理和銷售人才隊伍建設(shè)，完善用人機制，提升隊伍效能;
6.負責維護內(nèi)外部關(guān)系，與當?shù)卣⑼瑯I(yè)公司建立良好關(guān)系，為機構(gòu)經(jīng)營管理營造良好內(nèi)外部環(huán)境;
7.落實國家政策與監(jiān)管要求，保障機構(gòu)合規(guī)經(jīng)營，經(jīng)營結(jié)果真實，防范機構(gòu)經(jīng)營風險;
8.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
招聘條件：
1.認同陽光文化，具有符合公司經(jīng)營管理理念的管理思想和發(fā)展價值觀;
2.具備較好的市場分析、判斷及市場拓展能力；
3.具有良好的管理能力和較強的溝通能力;
4.具有隊伍建設(shè)能力和良好的組織管理能力;
5.道德品質(zhì)良好，身心健康，無不良紀錄，未受過監(jiān)管部門的處罰；
6.年齡不超過 40周歲，本科及以上學歷;
7.三年以上保險銷售或管理從業(yè)經(jīng)歷；
8.有銷售管理潛質(zhì)或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。